要看重别人提出的建议并予以奖励

作者:千里草原贝加尔湖

城中有一个贫穷的智慧人,他用智慧救了那城,却没有人记念那穷人。(传9:13~16)

在加拿大温哥华,有一位年轻人因为一个方案获得了一千万美元的奖金。这是个令人心动的数字,但更值得赞叹和学习的,是一个能保证创新思维得到重视和鼓励的机制。

事情起源于美国的金门大桥,据说当年大桥建好不久就发生了堵车的现象,为此有关当局开始筹资建设第二座金门大桥并征集方案。
此时一位年轻人提出建议:将现有的“4+4”8车道模式,按不同时段的交通流量调整为“6+2”和“2+6”模式,因为天经地义的“4+4”模式有其不合理性。

上下班的车流在不同的时段在相反的两个“半边”分布并不均匀。高峰时往往出现半路面高负荷拥堵,半路面利用不充分的现象。当局采纳了他的意见,结果,大桥塞车问题迎刃而解,那位年轻人由此获得高额奖金。

因为,他提出的好点子,省去了再建金门二桥的上亿元费用,同时节约了公共资源。

【释经】

教会成长中的建议和好方法,不能只限于牧者和同工,还有被忽略的普通信徒与被排斥的外邦人(出18:13~26),因为“谋士众多,人便得胜。”(箴24:6)还要重视奖励机制。

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